サステナビリティ/ESG情報(投資家の皆様へ)

新着情報

2026/08/18
topics 風力発電を活用したオフサイトコーポレートPPAをニチレイグループの東北14拠点に導入
2026/08/10
topics ニチレイグループ統合レポート2026を公開しました。
2026/08/03
topics ESGデータ集を更新しました。
2026/06/08
topics CDP「サプライヤー・エンゲージメント評価」において最高評価の「サプライヤー・エンゲージメント・リーダー」に初選定
2026/05/18
topics 「SX銘柄2026」に選定
2026/04/27
topics 地熱発電を用いたオフサイトコーポレートPPAをニチレイグループの九州16拠点に導入 ~再エネの地産地消および脱炭素化に貢献~
2026/03/23
topics 2024年度の環境データ(GHG排出量・エネルギー消費量)において限定的保証を取得
2026/03/13
topics 「第5回日経統合報告書アワード」において優秀賞を受賞
2026/01/28
topics ESGレポートを発行しました。
2025/12/19
topics CDPの「気候変動」分野で、最高評価の「Aリスト」企業に初選定
2025/12/11
topics WICI ジャパン「統合リポート・アウォード2025」において 「Bronze Award(準優良企業賞)」を受賞
2025/10/31
topics 「責任ある水産物調達ラウンドテーブル(JRSR)」へ参画~持続可能な水産資源の利用を目指して~
2025/09/05
topics GPIFが採用する6つのESG指数すべてに継続選定
2025/09/05
topics ニチレイグループ統合レポート2025を公開しました。
2025/08/25
topics ニチレイロジグループ初の軽量・薄型太陽光発電システムの運用を開始
2025/08/21
topics すみだ水族館と生物多様性保全に関する連携協定を締結
2025/08/04
topics ESGデータ集を更新しました。
2025/07/09
topics ESG投資の代表的指数「FTSE4Good Index Series」の構成銘柄に23年連続で選定
2025/06/30
topics ニチレイロジグループ初の蓄電池システムの運用を開始
2025/05/14
topics 「SX銘柄2025」に選定
2025/04/17
topics 2023年度の環境データ(GHG排出量・エネルギー消費量)において限定的保証を取得
2025/03/18
topics 「第4回日経統合報告書アワード」において優秀賞を受賞
2025/03/10
topics 「健康経営銘柄2025」選定
2025/02/18
topics 「サステナアワード2024 」表彰式が開催され、ニチレイフレッシュのアマモ場再生活動「生命(いのち)の海プロジェクト」が環境大臣賞を受賞しました
2025/02/14
topics 東海地区で太陽光発電システムを拡大
2025/02/07
topics 2024年度CDP対応調査において、気候変動で「B」評価、水セキュリティーで「A-」評価を取得
2024/12/19
topics 福岡東浜物流センターに太陽光発電システムを導入
2024/12/18
topics ESGレポートを発行しました。
2024/11/28
topics ニチレイグループ初となる蓄電池システムを導入 ~太陽光オンサイトPPAとの連携により、発電した電力を最大限有効活用する仕組みを構築~
2024/11/22
topics ニチレイグループ統合レポート2024英語版を発行しました。
2024/11/08
topics プロサッカーチーム「モンテディオ山形」とSDGsパートナー契約を締結 食品ロス削減に気軽に貢献できるイベントブースをNDソフトスタジアム山形に初出展!
2024/10/25
topics 「生命(いのち)の海プロジェクト」 アマモの種植えを行いました

※商標・登録商標ついて
当社の商標や登録商標については™トレードマークや®レジスターマークを割愛し、原則「」をつけて表記しています。

S
人権

取り組みの状況

ニチレイグループでは、研究開発、調達から、商品・サービスの提供に至るまでの事業活動が、潜在的あるいは実際に人権への影響を及ぼす可能性があること...

E
気候変動(TCFD)

マネジメント体制

ニチレイグループでは、気候変動を含めたサステナビリティ全体の戦略策定や進捗管理を行うグループサステナビリティ委員会を設置しています。グループサ...

外部イニシアティブ・団体への参加
外部イニシアティブ・団体への参加

グローバル

国連グローバルコンパクト https://www.ungcjn.org/ ニチレイは、2021年11月15日、国際...

S
労働安全衛生

取り組みの状況

労働安全衛生マネジメントシステムの取得推進 ニチレイグループでは、「働きがいの向上」と「従業員重視の職場づくり」を目指し、従業員の満足度の高い職...

S
人財開発・働きがいの向上​

方針・基本的な考え方

※掲載している社員の所属部署名、役職、仕事内容は取材当時のものです。 方針・基本的な考え方 経営戦略の実現に向けて取り組むのは「人」で...

ニチレイグループの重要事項(マテリアリティ)
革新的な物流システムの導入により、渋滞緩和やCO₂排出量の削減に貢献~TC事業編~

提供価値

仕分け・配送・流通加工といったトータルサービスで顧客の業務効率化とCO₂排出量削減に貢献 統合レポート2021 事業を通じた...

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気候変動(TCFD)

取り組みの状況

戦略 当社グループは、食を中心にグローバルで多岐にわたる事業を展開しており、気候変動による影響を多方面に受けることが予想されます。気候変動が事業...

ニチレイグループの重要事項(マテリアリティ)
重要事項(マテリアリティ)の特定プロセス

マテリアリティの特定

2020年6月、代表取締役会長が議長を務める取締役会にて、5つのマテリアリティが特定されました。「気候変動への取り組み」を除く4項目に関するグループ長...

E
気候変動(脱炭素・脱フロン)​

取り組みの状況

気候変動への取り組みは、グループ重要事項(マテリアリティ)としても位置付けており、グループ長期CO₂排出量削減目標の達成に向けて積極的に取...

S
持続可能な調達の実現に向けたサプライチェーンマネジメント

マネジメント体制

持続可能な調達は、素材の調達から製造・販売、流通加工、物流までサプライチェーン全体の機能を担うニチレイグループにとって重要な経営課題と認識しており、取...

ニチレイグループの重要事項(マテリアリティ)
地域循環型農畜産プロジェクトによる持続可能な食の調達~純和鶏編~

取り組み

生まれも育ちも日本 兵庫県の独立行政法人と協力し、純国産鶏種の「小雪」と「紅桜」を交配し「純和鶏」の開発に成功。原種の段...

ステークホルダーエンゲージメント
ステークホルダーエンゲージメント

方針・基本的な考え方

ニチレイグループは、グローバルに展開する事業活動において、さまざまなステークホルダーとの対話が重要だと認識しています。ステークホルダーとのさまざま...

E
生物多様性保全(TNFD)

マネジメント体制

ニチレイグループでは、「自然との共生」をグループ環境方針の3つの重点課題の柱の一つとして、環境保全活動に取り組んでいます。事業活動において、持続可能な...

社外からの評価
社外からの評価

社外からの評価

ニチレイグループは、CSR活動を幅広いステークホルダーの皆さまにお伝えするとともに、コミュニケーションを深めている企業グループとして、さまざまな外部機...

レポートライブラリー
レポートライブラリー

ESGレポート

ESGレポート2025 PDF (和文) PDF(英文) ESGレポー...

外部イニシアティブ・団体への参加
外部イニシアティブ・団体への参加

国内

TCFDコンソーシアム https://tcfd-consortium.jp/ TCFDとは、G20の要請を受け、...

S
人権

マネジメント体制

事業活動における人権の配慮に取り組むにあたり、当社グループでは、国内外での事業活動を通じて、サプライチェーンも含めて社会と環境にさまざまな影響を与える...

ニチレイグループの重要事項(マテリアリティ)
グループ重要事項(マテリアリティ)

長期経営目標 N-FIT 2035

2035年に向けて(長期経営目標)

ニチレイグループの重要事項(マテリアリティ)
プロの味を再現する開発力で、冷凍食品の新たな価値を提供~本格炒め炒飯編~

強み

プロの工程を再現した独自の炒め工程を開発 2001年春の「本格炒め炒飯」発売以前、冷凍炒飯といえば、炒めていない「中華風...

S
健康経営

方針・基本的な考え方

ニチレイグループでは、2015年度より「『働きがいの向上』は従業員の健康がベースにある」という考え方のもと、従業員の健康の保持・増進を経営課題とし...

G
リスクマネジメント

基本的な考え方

当社グループは、事業活動を行ううえでのさまざまなリスクを、全体的視点から合理的かつ最適な方法で管理し、当社グループの企業価値を最大化するため、代表取締...

S
安全な商品とサービスの提供

取り組みの状況

グループ会社の工場監査の実施 工場監査は、各事業会社が取り扱い商品の特性や国際規格の認証取得の有無、取り扱い数量などをもとにリスクの大小を合...

S
人財開発・働きがいの向上​

マネジメント体制

ニチレイグループでは、グループ教育訓練規程に則って毎年人財委員会で決定した1年間の教育プログラムを社員へ提供し、各個人のキャリアアップに向け支援してい...

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水資源保全

マネジメント体制

事業で使用した水資源については、国内事業所での水の使用量・排水量の年間実績を、ESG定量データにて社外に開示しています。これらのデータは経営層を委員と...